信息系统项目管理师之人力资源管理

来源:互联网 发布:sql双机热备 编辑:程序博客网 时间:2024/06/10 20:13

涉及词汇:
OBS:Organizational Breakdown Structure, 组织分解结构
RAM:Responsibility Assignment Matrix,责任分配矩阵

马斯洛需求层次理论:

  1. 生理的需要:衣食住行等生存基本条件
  2. 安全的需要:生命安全、财产安全需要等
  3. 社会的需要:也称感情和归属的需要,友谊、爱情、归属感的需要
  4. 尊重的需要:自尊和他人尊重的需要
  5. 自我实现的需要:最高层次的需求

    X理论:认为人们有消极的工作源动力,倾向于严格管理
    Y理论:认为人们有积极的工作源动力,倾向于给员工更大权力

奥尔德弗提出了ERG理论,即Existence/Relatedness/Growth,存在/相互关系/成长发展理论。

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