什么才是一个好的团队?
来源:互联网 发布:淘宝男士背心 编辑:程序博客网 时间:2024/06/08 18:48
无聊的时候经常在想,怎么样的团队才算是一个好的团队?从一开始工作到现在其实经历的的团队不多,但也不算少,随便总结总结。
先说是领导,往往什么样的领导决定了会产生什么样的团队,团队中领导经常是资历最老的,或者在某个方面有特长的,这个人必须是团队稳定的基石。什么样的领导是好领导,才是手下乐于追随,大老板欣赏的呢?
首先从大老板的观点来看:
1. 得能按时,高质量的完成任务,这是毋庸置疑的。
2. 对团队有清晰的规划。
2. 搞好团队气氛。
3. 处理突发事件
4. 你的绩效自然也就是大老板的绩效
5. 你的团队应该是高效,稳定,相对不是太花钱的。
6. 清晰,高效的工作流程,并且持续完善。
手下的观点:
1. 跟着领导有前途,自己能进步。
2. 处事公平,不至于上班就窝火。
3. 有钱途,这很重要。
4. 敢于收拾恶人小人。
5. 能够平衡工作和生活。
6. 有晋升的机会。
7. 被认可,尊重的感觉。
领导者本人来看
1. 工作有成就感,自我实现。
2. 大老板的信任。
3. 手下的高度配合。
4. 目标达成
5. 晋升的机会。
下来看看,好的员工。
1. 按时,高质量的完成所分配的工作。
2. 坦诚,有话敢说。
3. 上进心
4. 责任心
5. 享受自己的工作
6. 工作生活的平衡
7. 不要让抱怨成为口头禅。
其实,这些都是理想的状态,实际中每个人能做到的不会有太多,但凡能覆盖到大部分其实就很了不起了
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